企業(yè)文化
開放 協(xié)作 務(wù)實(shí) 擔(dān)責(zé)
帝王潔具企業(yè)文化
EnterpriseVision
成為中國(guó)最具影響力的衛(wèi)浴企業(yè)
OurMission
成就員工以成就企業(yè) 成就企業(yè)以回報(bào)社會(huì)
EnterpriseTenet
客戶至上 精益求精
EnterpriseStyle
自動(dòng)自發(fā) 嚴(yán)謹(jǐn)專注 高效務(wù)實(shí)
EnterpriseSpirit
團(tuán)結(jié)一心 堅(jiān)韌不拔 快樂向上
我們的價(jià)值觀
發(fā)展觀
發(fā)展觀
做大做強(qiáng) 更要做久
客戶觀
客戶觀
至精至誠(chéng) 客戶的成功是我們的價(jià)值體現(xiàn)
人才觀
人才觀
惜才重德 制度為先
標(biāo)準(zhǔn)觀
標(biāo)準(zhǔn)觀
降低標(biāo)準(zhǔn) 等于縮小自己的生存空間
團(tuán)隊(duì)觀
團(tuán)隊(duì)觀
分工協(xié)作 勇?lián)?zé)任 共享成功
合作觀
合作觀
合作應(yīng)建立在換位思考和雙贏的基礎(chǔ)之上
矛盾觀
矛盾觀
寧愿找人出氣,也不和人斗氣
成長(zhǎng)觀
成長(zhǎng)觀
學(xué)習(xí)和思考是成長(zhǎng)的階梯
挫折觀
挫折觀
委屈和磨難是成功者的必修課
創(chuàng)新觀
創(chuàng)新觀
不完美就有創(chuàng)新的機(jī)會(huì),專注和執(zhí)著就會(huì)有奇跡
困難觀
困難觀
與其證明困難存在的理由,不如探索解決困難的途徑
管理觀
管理觀
溝通、溝通、再溝通
責(zé)任觀
責(zé)任觀
任何失誤與損失都必須有人擔(dān)當(dāng)
權(quán)力觀
權(quán)力觀
善于授權(quán),勇于要權(quán)
任務(wù)觀
任務(wù)觀
別問(wèn)自己該不該,只問(wèn)自己能不能
績(jī)效觀
績(jī)效觀
疲勞不是功勞,有價(jià)值的成果才是工作的目的
質(zhì)疑觀
質(zhì)疑觀
對(duì)付壞主意的最好辦法是出好主意
執(zhí)行觀
執(zhí)行觀
可以堅(jiān)持己見,但要絕對(duì)執(zhí)行
功過(guò)觀
功過(guò)觀
可以將功補(bǔ)過(guò),不可以過(guò)折功
原則觀
原則觀
消極的堅(jiān)持原則是推諉的借口
收益觀
收益觀
增加收益的最佳途徑是讓自己變得更重要